Ｑ＆Ａ 介護の仕事がしたいとホームヘルパー２級 …

採用する側です。グループホームと訪問介護でスタッフ面接を担当しています。①見た目で判断は良くないのですが、人と接する仕事なので香水の匂いが強烈であったり、化粧がきつい方は基本NGです。 面接時間に連絡無しで遅れた場合ももうそこで半分は不採用に傾きます。 書類の不備もです。求人に写真添付・資格書持参と書いてあっても忘れてくる。 本当に働きたいのかと思ってしまいます。②資格を取ったばかりの方には、なぜ介護をやろうと思ったか聞いています。 仕事として考え向上心のある方を求めています。学びたいと言う姿勢を見ています。③これは本当にあったケースですが「洗濯とか掃除とか家でもやってることでお金をもらえるから資格を取った。資格ないと働けないでしょ？。時間も都合でいいみたいだし…」びっくりでした。確かに訪問介護の登録ヘルパーさんは、自分の都合のいい時間で働けるのですが、働いてもらう方としては一切融通が利かないとなると、採用しようとは思いませんでした。④面接の際は会話をしますよね。初対面ですので、言葉づかいや話し方なども見ています。 こちらの話を聞いているか、協調性があるかなども参考にしています。